【厚生年金保険法 老齢厚生年金9】社労士過去問一問一答まとめ（全5問）
社労士試験（社会保険労務士国家試験）の一問一答過去問集（全5問）。e-Gov法令根拠条文準拠。
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📝 収録問題一覧（全5問）
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第1問 📖 厚生年金保険法 附則第7条の4 / 厚生年金保険法 附則第11条の5
雇用保険法に基づく基本手当と60 歳台前半の老齢厚生年金の調整は、当該老齢厚生年金の受給権者が、管轄公共職業安定所への求職の申込みを行うと、当該求職の申込みがあ…
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第2問
特別支給の老齢厚生年金は、その受給権者が雇用保険法の規定による基本手当の受給資格を有する場合であっても、当該受給権者が同法の規定による求職の申込みをしないときは…
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第3問 📖 厚生年金保険法 附則第7条の4 / 厚生年金保険法 附則第11条の5 / 厚生年金保険法 附則第7条の4 / 厚生年金保険法 附則第11条の5
特別支給の老齢厚生年金の受給権者が雇用保険の求職の申込みをしたときは、当該求職の申込みがあった月から当該受給資格に係る所定給付日数に相当する日数分の基本手当を受…
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第4問 📖 厚生年金保険法 附則第7条の4 / 厚生年金保険法 附則第11条の5
雇用保険の基本手当との調整により老齢厚生年金の支給が停止された者について、当該老齢厚生年金に係る調整対象期間が終了するに至った場合、調整対象期間の各月のうち年金…
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第5問 📖 厚生年金保険法 附則第7条の4
60 歳台前半において、障害等級2 級の障害基礎年金及び障害厚生年金の受給権者が雇用保険の基本手当を受けることができるときは、障害厚生年金のみが支給停止の対象と…