労務管理その他の労働に関する一般常識
労一 労働契約法3 第3問 / 全10問
📖 労働契約法 第18条（有期労働契約の期間の定めのない労働契約への転換）
有期労働契約の更新時に、所定労働日や始業終業時刻等の労働条件の定期的変更が行われていた場合に、労働契約法第18 条第1項に基づき有期労働契約が無期労働契約に転換した後も、従前と同様に定期的にこれらの労働条件の変更を行うことができる旨の別段の定めをすることは差し支えないと解される。
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