【健康保険法 被保険者3】社労士過去問一問一答まとめ（全16問）
社労士試験（社会保険労務士国家試験）の一問一答過去問集（全16問）。e-Gov法令根拠条文準拠。
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📝 収録問題一覧（全16問）
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第1問 📖 健康保険法 第35条
被保険者（任意継続被保険者を除く。）は、適用事業所に使用されるに至った日若しくはその使用される事業所が適用事業所となった日又は適用除外の規定に該当しなくなった日…
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第2問 📖 健康保険法 第35条 / 健康保険法 第3条
被保険者丙は令和6 年1 月1 日に週3 日午前9 時から午後1 時まで勤務のパートタイムスタッフとして社員数30 名の会社（正社員は週5 日午前9 時始業、午…
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第3問 📖 健康保険法 第36条
一般労働者派遣事業の事業所に雇用される登録型派遣労働者が、派遣就業に係る雇用契約の終了後、1 か月以内に同一の派遣元事業主のもとでの派遣就業に係る次回の雇用契約…
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第4問 📖 健康保険法 第36条
健康保険の被保険者が、労働協約又は就業規則により雇用関係は存続するが会社より賃金の支給を停止された場合、例えば病気休職であって実務に服する見込みがあるときは、賃…
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第5問 📖 健康保険法 第36条
一般労働者派遣事業の事業所に雇用される登録型派遣労働者は、派遣就業に係る1 つの雇用契約の終了後、1 か月以内に同一の派遣元事業主のもとでの派遣就業に係る次回の…
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第6問 📖 健康保険法 第36条
事業所の休業にかかわらず、事業主が休業手当を健康保険の被保険者に支給する場合、当該被保険者の健康保険の被保険者資格は喪失する。…
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第7問 📖 健康保険法 第36条 / 健康保険法 第99条
傷病手当金の支給期間中に被保険者が死亡した場合、当該傷病手当金は当該被保険者の死亡日の前日分まで支給される。…
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第8問 📖 健康保険法 第35条 / 健康保険法 第42条 / 健康保険法 第43条
適用事業所に新たに使用されることになったが、使用されるに至った日から自宅待機とされた場合は、雇用契約が成立しており、かつ、休業手当が支払われるときには、その休業…
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第9問 📖 健康保険法 第35条
健康保険の適用事業所と技能養成工との関係が技能の養成のみを目的とするものではなく、稼働日数、労務報酬等からみて、実体的に使用関係が認められる場合は、当該技能養成…
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第10問 📖 健康保険法 第36条
労働者派遣事業の事業所に雇用される登録型派遣労働者が、派遣就業に係る1 つの雇用契約の終了後、1 か月以内に同一の派遣元事業主のもとにおける派遣就業に係る次回の…
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第11問 📖 健康保険法 第35条
新たに適用事業所に使用されることになった者が、当初から自宅待機とされた場合の被保険者資格については、雇用契約が成立しており、かつ、休業手当が支払われているときは…
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第12問 📖 健康保険法 第35条
適用事業所に期間の定めなく採用された者は、採用当初の2 か月が試用期間として定められていた場合であっても、当該試用期間を経過した日から被保険者となるのではなく、…
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第13問 📖 健康保険法 第35条 / 健康保険法 第36条
同一の事業所においては、雇用契約上一旦退職した者が1 日の空白もなく引き続き再雇用された場合、退職金の支払いの有無又は身分関係若しくは職務内容の変更の有無にかか…
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第14問 📖 健康保険法 第35条 / 健康保険法 第39条
適用事業所に使用されるに至った日とは、事実上の使用関係の発生した日であるが、事業所調査の際に資格取得の届出もれが発見された場合は、調査の日を資格取得日としなけれ…
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第15問 📖 健康保険法 第35条
本社と支社がともに適用事業所であり、人事、労務及び給与の管理（以下本問において「人事管理等」という。）を別に行っている会社において、本社における被保険者が転勤に…
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第16問 📖 健康保険法 第35条
被保険者が解雇され（労働法規又は労働協約に違反することが明らかな場合を除く。）、事業主から資格喪失届が提出された場合、労使双方の意見が対立し、当該解雇について裁…